部门主管把一份经常找各个领导签字的工作交给同一个人长期去做，是觉得这个人好欺负，还是一种信任？

如果部门 主管长期的把一个工作交给同一个人去做的话，我觉得这个应该是一种信任吧，因为觉得这个人做的好，才会长期让他去做这件事情，并不是好欺负。

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